Администрирование прав доступа сотрудников к Аргус.ТУ, Аргус.ПВКП, Меркурий.СВХ и Меркурий.ГВЭ: различия между версиями

Материал из Справочная система Россельхознадзора
Перейти к навигации Перейти к поиску
 
(не показано 7 промежуточных версий этого же участника)
Строка 34: Строка 34:
=== Настройка прав доступа пользователей ===
=== Настройка прав доступа пользователей ===
Для осуществления в подсистеме '''«Аргус.ТУ»''' операции по настройке прав доступа сотрудника должны быть выполнены следующие действия:
Для осуществления в подсистеме '''«Аргус.ТУ»''' операции по настройке прав доступа сотрудника должны быть выполнены следующие действия:
# На странице настройки прав доступа пользователей в блоке '''«Пользователи»''' задайте ФИО пользователя, чьи права доступа необходимо настроить, и нажмите на кнопку '''«Поиск»''' (пиктограмма «лупа») (рис. 1).<br>[[Image: argus_tu_poisk_sotrudnika_1.png|center|frame|Рис. 1. Поиск сотрудника для изменения прав его доступа в подсистеме «Аргус.ТУ» (01.11.2020: Версия 6.40)]]<br>
# На странице настройки прав доступа пользователей в блоке '''«Пользователи»''' задайте ФИО пользователя, чьи права доступа необходимо настроить, и нажмите на кнопку '''«Поиск»''' (пиктограмма «лупа») (рис. 1).
# Нажмите на ФИО пользователя. В результате ФИО будет выделено {{color|yellow|'''желтым'''}}, в блоке '''«Учреждения»''' будут отображены те учреждения, к которым у пользователя уже есть доступ (выделены зеленым цветом). а также остальные (ТУ, ПВКП, СВХ и ЗТК), подконтрольные данному ТУ, к которым можно назначить доступ выбранному сотруднику (не выделены).
# Нажмите на ФИО пользователя. В результате ФИО будет выделено {{color|SandyBrown|'''желтым'''}} цветом.
#* Если пользователь выделен {{color|red|'''красным'''}}, это означает, что в настоящее время он заблокирован и не может работать в компоненте.
#* Если пользователь выделен {{color|red|'''красным'''}}, это означает, что в настоящее время он заблокирован и не может работать в компоненте.
#* Если в результате поиска было найдено несколько сотрудников, то выберите необходимого пользователя нажатием на его ФИО (рис. 2, действие 1).
#* Если в результате поиска было найдено несколько сотрудников, то выберите необходимого пользователя нажатием на его ФИО (рис. 2, действие 1).
#  
# После задания конкретного пользователя в блоке '''«Учреждения»''' отобразятся уже назначенные ему учреждения, которые будут выделены {{color|green|'''зеленым'''}} цветом.
Если пользователь выделен красным цветом, это означает, что в настоящее время он заблокирован и не может входить в систему Меркурий.
# Произведите необходимую настройку прав доступа пользователя:
#
#* для удаления ранее заданного учреждения, нажмите на учреждение, выделенную зеленым, в результате чего она будет выделена красным цветом;
В списке пользователей находится список всех сотрудников данного ТУ, подконтрольных ПВКП, СВХ и ЗТК. По умолчанию в данном списке выбран первый по алфавиту сотрудник.
#* задайте новое право доступа, нажав на учреждение из списка, выделенное {{color|gray|'''серым'''}} цветом, в результате чего оно будет выделено {{color|SandyBrown|'''желтым'''}} цветом;
 
# Для сохранения всех выполненных изменений нажмите на кнопку '''«Сохранить права»'''.
Для осуществления действия по поиску нужного сотрудника Вы можете воспользоваться:
{{ambox
* формой поиска по ФИО и/или учреждениям — по вводу критериев для осуществления поиска нажмите на '''кнопку поиска''' (пиктограмма «лупа») в левом нижнем углу формы;
|type      = notice
* формой расширенного поиска по логину, наличию доступа хотя бы к одному учреждению и/или по статусу (работает или заблокирован) — по вводу критериев для осуществления поиска нажмите на кнопку '''«Найти»'''.
|text      = '''Примечание.'''
 
|text-small = При необходимости воспользуйтесь формами расширенного поиска:
Вид обеих форм с примерами их заполнения представлен на рис. 1.<br>[[Image: argus_tu_poisk_sotrudnika_1.png|center|frame|Рис. 1. Поиск сотрудника для изменения прав его доступа в подсистеме «Аргус.ТУ» (01.11.2020: Версия 6.40)]]<br>Если в результате поиска было найдено несколько сотрудников, то выберите необходимого нажатием на его имя (рис. 2, действие 1). Оно будет выделено желтым цветом, а в списке «Учреждения» будут отображены те учреждения, к которым у него уже есть доступ (выделены зеленым цветом), а также остальные (ТУ, ПВКП, СВХ и ЗТК), подконтрольные данному ТУ, к которым можно назначить доступ выбранному сотруднику (не выделены).
* поиск пользователей возможно осуществить по логину, наличию доступа к учреждениям, по статусу пользователя (работает или заблокирован);
Перейдите к [[#Изменение прав доступа сотрудников|следующему действию]].
* поиск учреждений возможно осуществить по типу учреждения, стране или региону учреждения.
}}
<br>[[Image: argus_tu_poisk_sotrudnika_1.png|center|frame|Рис. 1. Поиск сотрудника для изменения прав его доступа в подсистеме «Аргус.ТУ» (01.11.2020: Версия 6.40)]]<br>


[[#Основные действия|Вернуться к основным действиям &uarr;]]
[[#Основные действия|Вернуться к основным действиям &uarr;]]


=== Изменение прав доступа сотрудников ===
=== Изменение прав доступа сотрудников ===
Для осуществления действия необходимо выполнить следующие шаги (рис. 2):
Для осуществления действия по изменению прав доступа сотрудников необходимо выполнить следующие шаги (рис. 2):
#
#
#* Для предоставления сотруднику доступа к учреждению:<br>1.1. В правой верхней части страницы, в блоке '''«Действия над пользователями»''', выберите роль («Администратор» или «Пользователь»), которая должна быть назначена сотруднику за конкретным учреждением (действие 2 на рисунке).<br>1.2. Нажмите на наименование этого учреждения. Оно будет выделено желтым цветом (отметка «3» на рисунке).
#* Для предоставления сотруднику доступа к учреждению:<br>1.1. В правой верхней части страницы, в блоке '''«Действия над пользователями»''', выберите роль '''«Администратор»''' или '''«Пользователь»''', которую необходимо назначить сотруднику.<br>1.2. Нажмите на наименование учреждения. В результате наименование будет выделено {{color|SandyBrown|'''желтым'''}} цветом.
#* Для прекращения доступа сотрудника к учреждению также следует нажать на наименование этого учреждения. Цвет его выделения изменится с желтого на красный (отметка «4» на рисунке).
#* Для прекращения доступа сотрудника к учреждению нажмите на наименование учреждения. В результате наименование будет выделено {{color|red|'''красным'''}} цветом.
# Нажмите на кнопку '''«Сохранить права»''' в блоке «Действия над пользователями» (действие 5 на рисунке).
# Нажмите на кнопку '''«Сохранить права»''' в блоке '''«Действия над пользователями»'''.
# При необходимости, повторите действия для других сотрудников в списке.<br>[[Image: argus_tu_izmenenie_praw_sotrudnika_2.png|center|frame|Рис. 2. Изменение прав доступа сотрудника в подсистеме «Аргус.ТУ» (01.11.2020: Версия 6.40)]]<br>
# При необходимости, повторите действия для других сотрудников в списке.<br>[[Image: argus_tu_izmenenie_praw_sotrudnika_2.png|center|frame|Рис. 2. Изменение прав доступа сотрудника в подсистеме «Аргус.ТУ» (01.11.2020: Версия 6.40)]]<br>


Для смены роли пользователя в учреждении, к которому ему уже предоставлен доступ, нужно сначала прекратить этот доступ, затем задать нужную роль и предоставить доступ под новой ролью.
Для смены роли пользователя в учреждении, к которому ему уже предоставлен доступ, нужно сначала прекратить этот доступ, затем задать нужную роль и предоставить доступ с новой ролью.


Для перехода между страницами в списке пользователей и учреждений Вы можете воспользоваться стандартной панелью постраничной навигации, расположенной внизу списка. Также под этой панелью представлено поле настройки числа записей, выводимых на одну страницу списка: Вы можете задать число от 5 до 100.
Для перехода между страницами в списке пользователей и учреждений воспользуйтесь стандартной панелью постраничной навигации, расположенной внизу списка. Также под этой панелью представлено поле настройки числа записей, выводимых на одну страницу списка: от 5 до 100 записей.


Если пункт пропуска в списке учреждений выделен красным цветом, это означает, что он имеет статус '''«скрытого»'''. В «скрытые» пункты пропуска пользователи могут входить так же, как и в обычные, для ведения журнала учета грузов. Однако, такие пункты пропуска не могут быть указаны в новых разрешения на ввоз/вывоз/транзит продукции, поскольку были исключены из списка доступных для выбора пунктов пропуска по каким-либо причинам.
Если пункт пропуска в списке учреждений выделен красным цветом, это означает, что он имеет статус '''«скрытого»'''. «Скрытые» пункты пропуска пользователи могут входить так же, как и в обычные, для ведения журнала учета грузов. Однако, такие пункты пропуска не могут быть указаны в новых разрешения на ввоз/вывоз/транзит продукции, поскольку были исключены из списка доступных для выбора пунктов пропуска по каким-либо причинам.


[[#Основные действия|Вернуться к основным действиям &uarr;]]
[[#Основные действия|Вернуться к основным действиям &uarr;]]
=== Создание шаблонов настроек прав доступа ===
Если разным сотрудникам необходимо назначить одинаковые права доступа, то для упрощения этого процесса реализована возможность использования шаблонов. Они создаются на основе прав доступа какого-либо одного пользователя, а затем могут быть применены к другим.


Для осуществления действия необходимо выполнить следующие шаги:
=== Создание шаблона ===
# Выберите пользователя и укажите учреждения, к которым необходимо предоставить доступ под соответствующими ролями.
Для осуществления действия по созданию шаблона настройки прав доступа необходимо выполнить следующие шаги:
# В левой верхней части страницы, в блоке '''«Шаблон»''', нажмите на кнопку '''«Создать»'''. При этом наименования учреждений, выделенных в их списке желтым и зеленым цветами, будут продублированы в данный блок.
# Выберите пользователя и укажите учреждения, к которым необходимо предоставить доступ с соответствующими ролями.
# В левой верхней части страницы, в блоке '''«Шаблон»''', нажмите на кнопку '''«Создать»'''.  
# Нажмите на кнопку '''«Сохранить права»''' для сохранения прав текущему пользователю.
# Нажмите на кнопку '''«Сохранить права»''' для сохранения прав текущему пользователю.
# Для применения шаблона к остальным сотрудникам:<br>4.1. Нажмите на имя следующего из них в блоке «Пользователи».<br>4.2. Нажмите на кнопку '''«Применить»''' в блоке «Шаблон».<br>4.3. Нажмите на кнопку '''«Сохранить права»''' в блоке «Действия над пользователями».<br>4.4. Повторите действия для других сотрудников.<br>[[Image: argus_tu_sozdanie_shablonow_praw_3.png|center|frame|Рис. 3. Создание шаблонов настроек прав доступа сотрудников в подсистеме «Аргус.ТУ» (01.11.2020: Версия 6.40)]]<br>При применении шаблонов нужно учитывать, что будет назначена роль, выбранная в данный момент в выпадающем списке '''«Роль по умолчанию»'''.
# Для применения шаблона к остальным сотрудникам (рис. 3):<br>4.1. Нажмите на имя следующего из них в блоке '''«Пользователи»'''.<br>4.2. Нажмите на кнопку '''«Применить»''' в блоке '''«Шаблон»'''.<br>4.3. Нажмите на кнопку '''«Сохранить права»''' в блоке '''«Действия над пользователями»'''.<br>4.4. Повторите действия для других сотрудников.<br>[[Image: argus_tu_sozdanie_shablonow_praw_3.png|center|frame|Рис. 3. Создание шаблонов настроек прав доступа в подсистеме «Аргус.ТУ» (01.11.2020: Версия 6.40)]]<br>При применении шаблонов нужно учитывать, что будет назначена роль, выбранная в данный момент в выпадающем списке '''«Роль по умолчанию»'''.<br>
 
#* Для очистки шаблона используйте кнопку '''«Очистить»'''. При этом все учреждения будут удалены из него.
Для очистки шаблона используйте кнопку '''«Очистить»'''. При этом все учреждения будут удалены из него.


[[#Основные действия|Вернуться к основным действиям &uarr;]]
[[#Основные действия|Вернуться к основным действиям &uarr;]]

Текущая версия на 16:04, 6 ноября 2020

Обратите внимание
 Обратите внимание!
В данный момент статья находится на редактировании.


Предназначение операции

Операция предназначена для разграничения прав доступа сотрудников: для указания, в какие учреждения (территориальное управление Россельхознадзора (далее — ТУ РСХН), Таможенное управление Федеральной таможенной службы (далее — ФТС), ПВКП, СВХ или ЗТК) какие сотрудники должны иметь доступ и с какими правами. При назначении сотруднику доступа указывается перечень учреждений, к которым необходим доступ, а также роль, определяющая его полномочия для данного учреждения.

Предусловия и подготовительные действия

Для совершения операции необходимо выполнение следующих условий:

  1. Пользователь должен иметь доступ к подсистеме «Аргус.ТУ» с ролью «Администратор».

Для реализации функции средствами подсистемы необходимо выполнить следующие действия:

  1. Осуществить вход в подсистему «Аргус.ТУ».
  2. Открыть раздел «Настройки».
  3. В блоке «Администрирование» выбрать «Настройка прав доступа пользователей».

Основные действия

Правила настройки прав доступа пользователя

  • за пользователем могут быть закреплены подконтрольные учреждения, входящие в поднадзорный для головного учреждения (ТУ РСХН) пользователя регион РФ;
  • если за пользователем не закреплено ни одного подконтрольного учреждения, осуществить вход в подсистемы компонентов ФГИС «ВетИС» будет невозможно.

При настройке зон ответственности в подсистеме «Аргус.ТУ» доступны три роли:

  • «Пользователь»;
  • «Администратор»;
  • «ФТС».

Пользователь с ролью «Администратор» имеет доступ к блоку «Администрирование» раздела «Настройки», где можно просмотреть список пользователей ТУ РСХН и всех подконтрольных учреждений, вести реестр подконтрольных ТУ ПВКП, СВХ и ЗТК, а также назначать права доступа сотрудникам ТУ.

Для сотрудников ФТС предусмотрена роль «ФТС». Данная роль аналогична роли «Администратор» для сотрудников Россельхознадзора.

Пользователи, которым назначен доступ в ТУ РСХН или ФТС, для работы должны использовать подсистему территориального управления («Аргус.ТУ»).
Пользователи, которым назначен доступ в ПВКП, для работы должны использовать подсистему подсистему пограничного ветеринарного контрольного пункта («Аргус.ПВКП»).
Пользователи, которым назначен доступ в СВХ или ЗТК, для работы должны использовать подсистему склада временного хранения («Меркурий.СВХ»).
Пользователи, которым необходимо оформлять акты отбора проб от отечественной продукции, осуществляют данную операцию в подсистеме государственной ветеринарной экспертизы («Меркурий.ГВЭ»).

Настройка прав доступа пользователей

Для осуществления в подсистеме «Аргус.ТУ» операции по настройке прав доступа сотрудника должны быть выполнены следующие действия:

  1. На странице настройки прав доступа пользователей в блоке «Пользователи» задайте ФИО пользователя, чьи права доступа необходимо настроить, и нажмите на кнопку «Поиск» (пиктограмма «лупа») (рис. 1).
  2. Нажмите на ФИО пользователя. В результате ФИО будет выделено желтым цветом.
    • Если пользователь выделен красным, это означает, что в настоящее время он заблокирован и не может работать в компоненте.
    • Если в результате поиска было найдено несколько сотрудников, то выберите необходимого пользователя нажатием на его ФИО (рис. 2, действие 1).
  3. После задания конкретного пользователя в блоке «Учреждения» отобразятся уже назначенные ему учреждения, которые будут выделены зеленым цветом.
  4. Произведите необходимую настройку прав доступа пользователя:
    • для удаления ранее заданного учреждения, нажмите на учреждение, выделенную зеленым, в результате чего она будет выделена красным цветом;
    • задайте новое право доступа, нажав на учреждение из списка, выделенное серым цветом, в результате чего оно будет выделено желтым цветом;
  5. Для сохранения всех выполненных изменений нажмите на кнопку «Сохранить права».
Информация
 Примечание.
При необходимости воспользуйтесь формами расширенного поиска:
  • поиск пользователей возможно осуществить по логину, наличию доступа к учреждениям, по статусу пользователя (работает или заблокирован);
  • поиск учреждений возможно осуществить по типу учреждения, стране или региону учреждения.



Рис. 1. Поиск сотрудника для изменения прав его доступа в подсистеме «Аргус.ТУ» (01.11.2020: Версия 6.40)


Вернуться к основным действиям ↑

Изменение прав доступа сотрудников

Для осуществления действия по изменению прав доступа сотрудников необходимо выполнить следующие шаги (рис. 2):

    • Для предоставления сотруднику доступа к учреждению:
      1.1. В правой верхней части страницы, в блоке «Действия над пользователями», выберите роль «Администратор» или «Пользователь», которую необходимо назначить сотруднику.
      1.2. Нажмите на наименование учреждения. В результате наименование будет выделено желтым цветом.
    • Для прекращения доступа сотрудника к учреждению нажмите на наименование учреждения. В результате наименование будет выделено красным цветом.
  2. Нажмите на кнопку «Сохранить права» в блоке «Действия над пользователями».
  3. При необходимости, повторите действия для других сотрудников в списке.
    Рис. 2. Изменение прав доступа сотрудника в подсистеме «Аргус.ТУ» (01.11.2020: Версия 6.40)

Для смены роли пользователя в учреждении, к которому ему уже предоставлен доступ, нужно сначала прекратить этот доступ, затем задать нужную роль и предоставить доступ с новой ролью.

Для перехода между страницами в списке пользователей и учреждений воспользуйтесь стандартной панелью постраничной навигации, расположенной внизу списка. Также под этой панелью представлено поле настройки числа записей, выводимых на одну страницу списка: от 5 до 100 записей.

Если пункт пропуска в списке учреждений выделен красным цветом, это означает, что он имеет статус «скрытого». «Скрытые» пункты пропуска пользователи могут входить так же, как и в обычные, для ведения журнала учета грузов. Однако, такие пункты пропуска не могут быть указаны в новых разрешения на ввоз/вывоз/транзит продукции, поскольку были исключены из списка доступных для выбора пунктов пропуска по каким-либо причинам.

Вернуться к основным действиям ↑

Создание шаблона

Для осуществления действия по созданию шаблона настройки прав доступа необходимо выполнить следующие шаги:

  1. Выберите пользователя и укажите учреждения, к которым необходимо предоставить доступ с соответствующими ролями.
  2. В левой верхней части страницы, в блоке «Шаблон», нажмите на кнопку «Создать».
  3. Нажмите на кнопку «Сохранить права» для сохранения прав текущему пользователю.
  4. Для применения шаблона к остальным сотрудникам (рис. 3):
    4.1. Нажмите на имя следующего из них в блоке «Пользователи».
    4.2. Нажмите на кнопку «Применить» в блоке «Шаблон».
    4.3. Нажмите на кнопку «Сохранить права» в блоке «Действия над пользователями».
    4.4. Повторите действия для других сотрудников.
    Рис. 3. Создание шаблонов настроек прав доступа в подсистеме «Аргус.ТУ» (01.11.2020: Версия 6.40)

    При применении шаблонов нужно учитывать, что будет назначена роль, выбранная в данный момент в выпадающем списке «Роль по умолчанию».
    • Для очистки шаблона используйте кнопку «Очистить». При этом все учреждения будут удалены из него.

Вернуться к основным действиям ↑

Исключительные ситуации

По техническим вопросам, связанным с работой компонента «Аргус», обращаться по электронной почте на адрес argus@fsvps.ru.

Ресурсы

Временные затраты на редактирование прав доступа для одного сотрудника составляют не более 1 минуты.

Ссылки

См. также

Вернуться к началу ↑

Источник — http://help.vetrf.ru/index.php?title=Администрирование_прав_доступа_сотрудников_к_Аргус.ТУ,_Аргус.ПВКП,_Меркурий.СВХ_и_Меркурий.ГВЭ&oldid=31101